Jelajahi Repository

research

Pengaruh Disiplin kerja dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Divisi Regulated Agent di PT Angkasa Pura Kargo

: Puspita Sari Findi

Elemen kunci dalam menentukan keberhasilan dan kelangsungan hidup perusahaan adalah kinerja karyawan. Motivasi dan disiplin kerja yang baik juga diper

research

Pengaruh Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Kelurahan Rawa Buaya

: Renaldi

Penelitian ini dilaksanakan di Kantor Kelurahan Rawa Buaya, Jakarta Barat di Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja(X1)

research

Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Suku Dinas Tenaga Kerja, Transmigrasi dan Energi Jakarta Barat

: Arif Adriansyah Wahyu

Penelitian ini untuk mengetahui pengaruh motivaasi (X1) dan disiplin kerja (X2), berpengaruh terhadap kinerja pegawai (Y) pada Suku Dinas Tenaga Kerja

research

Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Tangerang

: Herlina Silviani

Kinerja yang baik dapat dipengaruhi oleh motivasi dan disiplin kerja. Semakin tinggi motivasi dan disiplin pegawai, maka semakin baik tingkat pencapai

research

Pengaruh Waktu Tunggu (Waiting Time) dan Self-Ordering Kiosk Terhadap Loyalitas Pelanggan McDonald’s Citra Garden VII Kalideres Jakarta Barat

: Hermawan Imannuel

Industri restoran cepat saji telah mengalami perubahan signifikan seiring dengan era globalisasi, menjadi pilihan utama konsumen yang mencari makanan

research

Strategi Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan Pada PT. Mitra Lestari Bumi Abadi

: Enjelita Panjaitan Gres

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi Strategi Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan Pada PT. Mitra les

research

Pengaruh Motivasi Kerja Dan Pengembangan Karir Terhadap Pegawai Polri Dit Samapta Polda Metro Jaya Jakarta Selatan

: Fauziah Achmd Shella

Kinerja pegawai merupakan hasil kerja yang dicapai oleh seseorang atau kelompok dalam organisasi. Pemberian penghargaan menjadi faktor motivasi dalam

research

Pengaruh Pelatihan Kerja dan Pengembangan Karir Terhadap Kepuasan Kerja Pada PT.Baja Citra Agung Jakarta

: Agustin Cindi

Penelitian ini mempunyai tujuan menganalisis seberapa besar pengaruh Pelatihan Kerja secara parsial terhadap Kepuasan Kerja , Menganalisis seberapa be

Cari

Bidang Ilmu

Kategori

Kiriman Terbaru