Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Motivasi kerja terhadap Kinerja karyawan pada Direktorat Jenderal Bina Pembangunan Daerah. Meto
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui adakah pengaruh kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan secara parsial dan simultan. Populasi
Berdasarkan hasil pengamatan sementara penulis, terdapat masalah dalam hal kepemimpinan dan motivasi. Dalam hal kepemimpinan, misalnya, pemimpin serin
Ananda Sakhila (64201629), Pengaru Kepemimpinan dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan PT Multi Garmen Jaya Jakarta Utara. Penelitian ini bertujuan u
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan dan motivasi terhadap presentasi kerja karyawan di PT. Satya Wira Mandiri. Pengumpulan
Perusahaan dibentuk untuk memperluas bisnis dan menampung banyaknya permintaan pasar. Dalam membantu Perusahaan dalam mencapai tujuannya. Tentu saja k
Direktorat Jenderal Pembinaan Pelatihan Vokasi dan Produktivitas (Ditjen Binalavotas) Kementerian Ketenagakerjaan adalah unsur pelaksana yang berada d
Penelitian ini yang dilakukan untuk mengetahui pengaruh antara Kemimpinan dan Penilaian Kinerja terhadap Kualitas Kerja Karyawan pada Kementerian Kela