Perancangan program penggajian karyawan PT. Bumi Lancang Kuning Pusaka

research
  • 16 Jul
  • 2018

Perancangan program penggajian karyawan PT. Bumi Lancang Kuning Pusaka

Sistem penggajian merupakan fungsi penting yang menjadi tanggung jawab Manajemen sumber daya manusia. Fungsi utamanya adalah untuk memberikan kompensasi kepada karyawan dalam bentuk gaji sebagai ganti kontribusi mereka terhadap organisasi/instansi. Penggajian merupakan salah satu proses dalam organisasi yang rentan terhadap masalah. Pengolahan data yang lambat dapat mengakibatkan lamanya penyajian pembuatan laporan lambat sehingga dimungkinkan pula terjadi keterlambatan pembayaran gaji terhadap karyawan. Ditambah lagi jika terjadi kesalahan membuat perhitungan gaji menjadi tidak akurat. Hal ini menjadikan sistem penggajian perlu didukung oleh sistem informasi yang baik. Pada penelitian ini dalam rangka mengembangkan sistem terhadap sistem pengolahan data penggajian di PT bumi Lancang Kuning Pusaka. Program ini dibuat dengan menggunakan Visual Basic 6.0 dan My SQL server. Program ini berfungsi untuk mengolah informasi tentang penggajian karyawan di PT. Bumi Lancang Kuning Pusaka dan membarikan kemudahan bagi User / Pengguna Mendapatkan informasi data pribadi yang berhubungan dengan keberadaannya di kantor tersebut. Tujuan program ini adalah untuk mempermudah pencetakan slip gaji dan menyajikan informasi yang akurat untuk setiap karyawan pada waktu yang sudah ditentukan.

Unduhan

 

REFERENSI

Jogiyanto, HM 2005. Analisa & Desain Sistem Informasi Pendekatan Terstruktur Teori dan Praktik Aplikasi Bisnis. Yogyakarta:Andi OFFset

Jogiyanto, 2005. Analisis dan Desain Sistem Informasi. Yogyakarta: Penerbit Andi

Ladjanuddin, Al-Bahra Bin, 2013. Analisa dan Desain Sistem Informasi. Tangerang : Graha Ilmu

Sugiyono, 2009. Pemrograman Terstruktur. Jakarta Panji Gumilang Press

Sutedjo, Budi 2002. Perencanaan dan Pembangunan Sistem Informasi Edisi I Yogyakarta : Andi Publisher

Yulikuspartono, 2004. Pengantar Logika dan Alogaritma, Yogyakarta : Andi.