Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai pada Direktorat Pembinaan Tenaga Teknis
PT. Laksana Tekhnik Makmur adalah sebuah perusahaan di industri otomotif dan perkapalan, berkembang dari Bengkel Laksana Tekhnik yang didirikan pada t
Kemiskinan adalah sebuah fenomena suatu kenyataan yang belum dan takkan pernah terhapuskan dari muka