Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Duta Raja Gas Kota Depok. Latar bel
Penilaian kinerja karyawan merupakan elemen krusial dalam pengelolaan sumber daya manusia yang efektif. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis ki
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh analisis horizontal dan analisis vertikal terhadap kinerja keuangan perusahaan sektor energi yang
Beban kerja dan Lingkungan kerja berdampak postif dan signifikan dalam mencapai kinerja instansi, di mana kinerja yang optimal tidak hanya dipengaruhi