Perancangan Sistem Penggajian Karyawan Pada PT.kahatur Berkah Mandiri Sukabumi

Perancangan Sistem Penggajian Karyawan Pada PT.kahatur Berkah Mandiri Sukabumi

• By Ikhsan, Bilal;
• D3 - Manajemen Informatika
• 332
• 1-87

Dalam era globalisai sekarang ini,teknologi informasi melaju dengan cepatnya.Adapun komputer yang nerupakan yang diciptakan untuk mempermudah pekerjaan manusia,saat mencapai kemajuan baik dalam pembuatan hardware maupun software.Pada saat ini PT.kahatur Berkah Mandiri Sukabumi hanya barupa perusahan yang bergerak dalam bidang produksi logam dan menyediakan layanan jasa stamping,pelayan jasa kontruksi.Sistem yang ada pada PT.kahatur Berkah Mandiri Sukabumi masih dilakukan secara manual,mulai dari penggajian karyawan dan penyimpanan data-data lainnya yangberhubungan dengan proses penggajian hingga sampai pembuatan laporan,sehinnga memungkinkan pada saat proses berlangsung terjadi kesalahan dalam percatatan,kurang akuratnya laporan dan keterlambatan dalam pencarian data-data yang diperlukan. Maka dari itu sistem terkomputerisasi lebih baik dari sistem yang manual agar berjalan labih efektif serta sistem penggajian yang sekarang lebih kondusif  dibandingkan dengan sistem yang terdahulu.

• Katakunci Perancangan Sistem,Sistem Penggajian karyawan
• URL http://
• Penerbit AMIK BSI SUKABUMI, SUKABUMI JAWA BARAT

REFERENSI

[1] Kristanto,Andri.2008.Perancangan Sistem Informasi dan Aplikasinya.Yogyakarta:Gavamedia.

[2] All Fatta,Hanif.2007.Analisa dan Perancangan sistem Informasi untuk keunggulan Bersaing Perusahaan dan Organisasi Modern.Yogyakarta:Andi

[3] Kusrini.2007.Strategi Perancangan Dan Pengolahan Basis Data.Yogyakarta:Andi

[4] Mustakini,Jogiyanto Hartono.2005.Analisis Dan Design.Yogyakarta:Andi.

[5] Mustakini,Jogiyanto Hartono2005.Pengenalan Komputer.Yogyakarta:Andi.

[6] Sutabri,Tata.2005.Sistem Informasi Manajemen.Yogyakarta:Andi.