Prosedur Administrasi Penggajian Karyawan Pada Bagian Sumber Daya Manusia di Kantor Pos Jakarta Selatan 12000

research
  • 12 Jul
  • 2018

Prosedur Administrasi Penggajian Karyawan Pada Bagian Sumber Daya Manusia di Kantor Pos Jakarta Selatan 12000

ABSTRAK

Tika Ari Fitriana (22130968), Prosedur Administrasi Penggajian Karyawan Pada Bagian Sumber Daya Manusia di Kantor Pos Jakarta Selatan 12000

Di dalam suatu perusahaan tentu ada pelaksanaan-pelaksanaan yang digunakan dalam melakukan pekerjaan. Untuk terlaksananya pekerjaan itu, perusahaan harus melakukan prosedur sebagai pedoman atau petunjuk bagi karyawan untuk melaksanakan pekerjaan yang sesuai dengan prosedur yang telah ditetapkan. Dalam melakukan pekerjaan karyawan harus saling membantu, melayani dan bekerjasama. Untuk menunjang tujuan tersebut, karyawan sebagai pekerja harus melengkapi keadministrasiannya sebagai karyawan yaitu dengan menyelesaikan data-data yang diperlukan dalam administrasi. Ketidaklengkapan data-data pada saat melakukan administrasi, maka akan mengakibatkan lambat atau tidak tercapainya tujuan. Untuk berjalannya keadministrasian karyawan perlu ditunjang dengan adanya pemberian gaji kepada karyawan. Penggajian karyawan di Kantor Pos Jakarta Selatan 12000 menggunakan prosedur yang sesuai dengan ketetapan direksi PT Pos Indonesia (Persero), dimana pemberian gaji tidak akan keluar atau dibayarkan kepada karyawan apabila kepala kantor beserta manajer-manajer tidak menandatangani berkas pemberian gaji. Selain menggunakan prosedur yang telah ditentukan, Kantor Pos Jakarta Selatan 12000 dalam pemberian gaji karyawan juga dilakukan dengan administrasi yang baik, dimana setiap bagian yang berkepentingan saling bekerja sama, saling membantu, serta melayani dengan baik.


Unduhan

 

REFERENSI

Bangun, Wilson. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Erlangga

Dewi, Irra Chrisyanti. 2011. Pengantar Ilmu Administrasi. Jakarta: Prestasi Pustaka Publisher.

Hariandja, Marihot Tua Efendi. 2007. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT Gramedia Widiasarana Indonesia.

Hartatik, Indah Puji. 2014. Buku Pintar Membuat S.O.P (Standard Operating Procedure). Yogyakarta: Flashbooks.

Kadarisman, M. 2014. Manajemen Kompensasi. Jakarta: PT Raja Grafindo Persada.

Makmur, H. 2008. Filsafat Administrasi. Jakarta: PT Bumi Aksara.

Maryati, Mc. 2008. Manajemen Perkantoran Efektif. Yogyakarta: Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen YKPN.

Nuraida, Ida. 2012. Manajemen Administrasi Perkantoran. Yogyakarta: Kanisius.

www.posindonesia.co.id

Cari

Bidang Ilmu

Kategori

Kiriman Terbaru