Pelaksanaan Rekrutmen dan Seleksi Karyawan Pada Kantor pusat Perusahaan Umum (Perum) DAMRI Jakarta Timur

Pelaksanaan Rekrutmen dan Seleksi Karyawan Pada Kantor pusat Perusahaan Umum (Perum) DAMRI Jakarta Timur

• By Ariningsih, Ety;
• D3 - Administrasi Perkantoran
• 136

Pelaksanaan Rekrutmen dan Seleksi karyawan sangatlah penting dalam sebuah Perusahaan ataupun organisasi, karena tanpa adanya karyawan yang handal serta  bertanggung jawab pada pekerjaannya, maka perusahaan tidak akan dapat mewujudkan  visi, dan misi perusahaan. Metode penelitian yang penulis buat adalah Metode Analisa Deskriptif Kualitatif dan Metode pengumpulan data yang dilakukan adalah metode observasi, wawancara dan dokumentasi. Pelaksanaan Rekrutmen dan Seleksi pada Perusahaan Umum (Perum) DAMRI Jakarta Timur yaitu User (Manager&GM) melakukan pengajuan permintaan karyawan yang ditujukan kepada Departemen (HR&GA) dan Direksi. Apabila Direksi menyetujuinya maka, Departemen (HR&GA) melakukan pencarian dan seleksi karyawan melalui data base internal bila tidak ada maka Departemen (HR&GA) melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan pada kandidat eksternal. Lamaran yang masuk pada cluster jabatan Akuntansi pada tahun 2016 sebanyak 29 termasuk yang mengikuti test tertulis, yang lulus test tertulis 17 kandidat, yang tidak lulus 12 kandidat. Pada test wawancara jumlah keseluruhan sebanyak 17 kandidat, yang lulus 8 kandidat dan yang tidak lulus 9 kandidat. Dan pada test kesehatan jumlah keseluruhan sebanyak 8 kandidat, yang lulus 8 kandidat dan yang tidak lulus nol kandidat. Dan kendala yang sering dihadapi adalah pada persetujuan Direksi yang perlu menunggu beberapa waktu dalam pengangkatan karyawan.

• Katakunci Rekrutmen dan Seleksi
• URL http://
• Penerbit ASM Bina Sarana Informatika, JAKARTA DKI JAKARTA

REFERENSI

Handoko, T. Hani 2011 Manajemen Personalia & Sumber Daya Manusia Yogyakarta : BPFE-Yogyakarta

Mangkunegara, A.A Anwar Prabu 2015 Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan Bandung : PT. Remaja Rosdakarya

Mondy, R Wayne 2008 Manajemen Sumber Daya Manusia Jakarta : PT. Gelora    Aksara Pratama

Sedarmayanti 2013 Manajemen Sumber Daya Manusia Bandung : PT. Refika aditama

Siagian, Sondang P 2015 Manajemen Sumber daya Manusia Jakarta : PT. Bumi Aksara

Triton PB 2010 Manajemen Sumber Daya Manusia Perspektif Partnership dan Kolektivitas Jakarta : Oryza

www.damri.co.id  (19 April 2017)